Thời gian qua, khá nhiều công nhân lao động chọn cách rời hệ thống an sinh, quyết định rút bảo hiểm xã hội 1 lần vì độ tuổi hưởng lương hưu cao khiến họ không còn đủ sức khoẻ để tiếp tục công việc. Do vậy, người lao động mong muốn được giảm tuổi nghỉ hưu với cả nam và nữ.

Theo bạn đọc Ngô Bá Hương, nên quy định tuổi nghỉ hưu với nam là đủ 55 tuổi, nữ đủ 50 tuổi tương ứng với mức lương hưu được nhận tính theo số năm đóng bảo hiểm xã hội tương ứng là nam đủ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội; nữ đủ 10 năm đóng bảo hiểm xã hội.

Còn các đối tượng khác có đủ sức khỏe và còn tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội thì có tỷ lệ tăng thêm khi tính lương hưu. "Giải quyết được vấn đề này sẽ tạo thuận lợi cho mọi đối tượng người lao động có cơ hội hưởng lương hưu giảm gánh nặng cho an sinh xã hội khi về già" - bạn đọc Ngô Bá Hương viết.

Từ năm 2021, tuổi nghỉ hưu được quy định: Đủ 60 tuổi 3 tháng đối với lao động nam và đủ 55 tuổi 4 tháng đối với lao động nữ. Sau đó, cứ mỗi năm tăng thêm 3 tháng đối với lao động nam cho đến khi đủ 62 tuổi vào năm 2028 và cứ mỗi năm tăng thêm 4 tháng đối với lao động nữ cho đến khi đủ 60 tuổi vào năm 2035.

Về quy định này, bạn đọc Nguyễn Đức Lộc cho rằng: Tăng tuổi nghỉ hưu như hiện nay chỉ phù hợp với nhóm công chức, viên chức hưởng lương ngân sách nhà nước, đối với người lao động trực tiếp sẽ khá thiệt thòi.

Đồng quan điểm, bạn đọc Đoan Bùi cho hay: Đa số người lao động muốn giảm tuổi nghỉ hưu vì lao động trực tiếp sẽ không còn đủ sức khỏe để làm việc đến 60 tuổi đối với nữ và 62 tuổi với nam.

Và thực tế các doanh nghiệp cũng không muốn sử dụng những lao động cao tuổi. Mong công đoàn, chính phủ cùng quốc hội xem xét giảm tuổi nghỉ hưu để người lao động có cơ hội được nhận lương hưu lúc tuổi già.

Bạn đọc Lưu Thị Hương chia sẻ: Tôi cũng là công nhân trong khu công nghiệp, đi làm từ khi tuổi. Nếu làm đến 60 tuổi thì sức lực và trí lực cũng khó đáp ứng công việc. Mong nhà nước thấu hiểu, nữ 50 tuổi, năm 55 tuổi nghỉ hưu là hợp lý.

Bạn đọc Trần Thắng nêu: Các nhà nghiên cứu chính sách nên đến trực tiếp công ty, doanh nghiệp lấy ý kiến khảo sát của đông đảo giai cấp công nhân lao động trực tiếp để nắm rõ tâm tư của họ. Từ đó mới có cơ sở tham mưu cho chính phủ, quốc hội ban hành chính sách sát thực với độ tuổi nghỉ hưu.

Hiện nay, độ tuổi nghỉ hưu đối với nam và nữ là quá cao; chỉ nên lấy tuổi nghỉ hưu như cũ đối với lao động làm việc trong điều kiện bình thường; đối với người lao động nặng nhọc chỉ quy định tuổi nghỉ hưu đến tuổi 50 - 55 đối với nam và nữ là phù hợp nhất.

Bạn đọc Trịnh Tiến Phong viết: Có người nghỉ hưu nhưng vẫn còn khả năng làm việc, là tinh hoa đáng quý. Điều này đúng nhưng những người này chỉ là số rất ít không phải là đại đa số người lao động. Một số nước trên thế giới 70, 80 tuổi vẫn còn lao động tốt, nhưng điều này rất xa thực tế với thể chất, thể lực, sức khỏe của người Việt Nam chúng ta ở thời điểm hiện tại.